Bergen kommune er den største arbeidsgiveren i Hordaland med vel 16.400 ansatte fordelt på nærmere 13.000 årsverk. Bergen kommune leverer tjenester over et vidt spekter til 260.000 innbyggere.

Årlig bruker vi 1,5 milliarder kroner på å utvikle byen og bevare miljøet for fremtiden. I 2012 skal kommunen investere for 700 millioner innen dette området.

En av landets mest spennende og utfordrende jobber innen byutvikling er ledig:

Kommunaldirektør, Byrådsavd. for Byutvikling, klima og miljø

Bergen kommune har en sentral rolle i utviklingen av vår by der målet er å gjøre byen stadig mer velfungerende og tilrettelegge for Bergens vekst.

Dette er krevende, og ulike interesser skal ivaretas på en tillitvekkende måte. Byrådsavdelingen er kommunens strategiske redskap i byutviklingen og produserer i tillegg viktige tjenester med avgjørende betydning for bergensernes dagligliv.

Kommunaldirektøren er øverste administrative leder for byrådsavdelingen og underliggende enheter, og du rapporterer til byråden. Du vil dermed få utfordrende og spennende oppgaver i grenselandet mellom politikk og administrasjon, og kunnskap om og forståelse for politiske prosesser er ønskelig.

Du må ha stor grad av integritet, strategiske ferdigheter, kommunikasjonsevner og ledererfaring, samtidig som du evner å inspirere og involvere dine medarbeidere.

Stillingen krever relevant høyere utdanning, foruten erfaring fra eller kjennskap til det som rører seg innenfor byrådsavdelingens fagområder lokalt, nasjonalt og internasjonalt. Stillingen er en åremålsstilling som inngår i kommunens administrative toppledelse.

Generelle Opplysninger:

Søknad og vitnemål

Hvis du kommer til intervju, tar du med deg godkjente vitnemål. Vi har dessverre ikke mulighet til å returnere innsendte vitnemål. For lærerstillinger må du i tillegg til hovedutdanning spesifisere fag med 10 vekttall/30 studiepoeng eller mer under "utdanning" i det elektroniske søknadsskjemaet.

Utdanning i utlandet
Har du tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, må denne godkjennes av NOKUT.

Vi vil ha flere kvinner i ledende stillinger og menn i omsorgsyrker

Kvinner oppfordres til å søke selvstendige og ledende stillinger. Menn oppfordres til å søke stillinger der hovedoppgaven er undervisning eller omsorg for barn.

Vi ønsker oss nye kolleger med flerkulturell bakgrunn

Andelen ansatte med innvandrerbakgrunn hos oss skal gjenspeile sammensetningen av befolkningen for øvrig. Vi vil ha ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen.

Vi har gode personalordninger

God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring.

Dekning av flytteutgifter etter nærmere regler.

Politi- og helseattest

Trenger du helseattest for å begynne hos oss, vil det fremgå i den enkelte utlysingstekst. Politiattest må du legge frem hvis du blir ansatt i stillinger knyttet til barn eller personer med utviklingshemming, barnehage, skole og i barneverntjenesten.

Offentlig søkerliste

Bergen kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli gjort offentlige selv om søkeren har anmodet om å ikke bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Dette følger av offentlighetsloven. Søkere vil i så fall bli kontaktet i forkant.

Søknadsfrist: 26. februar 2012.

Vennligst referer til Lederjobb.no i søknaden.

Flere stillinger fra Bergen kommune

Resultatlisten

Tips en venn på E-post

Ditt navn	↓   ↓
Din e-post	↓   ↓
Venns navn	↓   ↓
Venns e-post	↓   ↓
Beskjed	↓   ↓

Tips en venn på SMS

Ditt mobilnummer	↓   ↓
Venns mobilnummer	↓   ↓

(Det koster den som mottar stillingen på SMS 1,-)